Российская газета
Общество

Кассационный суд объяснил, как оценивать увольнение под давлением

0 просмотров

Второй кассационный суд общей юрисдикции в ходе рассмотрения конкретного дела разъяснил крайне важный момент: настойчивые предложения сотруднику "уйти по-хорошему" являются неправомерными. Увольнение по собственному желанию должно быть исключительно добровольным, а не под нажимом.

Оригинал публикацииМатериал опубликован источником «Российская газета». На странице источника может быть больше деталей.
Открыть оригинал
Далее

Следующие новости

Непрерывная лента свежих материалов после статьи.

Деловая газета "Взгляд" ·

Кулбергс: Евросоюз должен Латвии 7 млрд евро из-за разрыва отношений с Россией

Рига несет огромные финансовые потери из-за антироссийских рестрикций и помощи Киеву, превращаясь в пострадавшую сторону конфликта, ЕС должен выделить Латвии 7 млрд евро,

РИА Новости ·

Частое посещение ресторанов и чтение рецептов могут спровоцировать ожирение

Регулярные посещения ресторанов и чтение рецептов с аппетитными картинками могут способствовать набору лишнего веса, рассказал старший преподаватель кафедры... РИА Новост

Следующие материалы появятся при прокрутке