Суд решил, можно ли засчитать работу на мошенников в трудовой стаж

Сургутский городской суд отказал в признании трудового стажа местной жительнице, работавшей несколько месяцев в мошенническом call-центре. Об этом сообщила пресс-служба судов Югры.

Женщина заявила, что с октября 2021 года по февраль 2022 года работала у индивидуального предпринимателя в Москве на должности «служащего контактного центра». В ее обязанности входило общение с клиентами по вопросам покупки автозапчастей. За работу она получала 30 тыс. руб. в месяц. При этом трудовой договор с ней заключен не был, а сведения о приеме на работу и увольнении в трудовую книжку не внесли.

После задержания работодателя женщина обратилась в суд, потребовав восстановить свои трудовые права. В итоге суд установил, что предприниматель занимался обманом граждан. Действия работодателя и его бывшей сотрудницы были квалифицированы по ст. 159 УК (мошенничество).

«Выполнение работы, направленной на обман граждан, не является трудовой функцией в понимании Трудового кодекса РФ. Отношения между соучастниками преступления не могут регулироваться трудовым законодательством, так как они противоречат интересам государства и общества», — заключил суд.

В результате суд отказал женщине в признании указанного периода трудовым стажем.

Ранее россиян предупредили о новой схеме мошенников с помощью рассылки СМС и обратных звонков. Потенциальной жертве приходит сообщение с предупреждением о взломе аккаунта на «Госуслугах» и просьбой срочно позвонить по указанному номеру.

При звонке абонент попадает в поддельный «call-центр», где мошенники представляются сотрудниками службы поддержки и просят назвать секретные коды. Получив эти сведения, мошенники получают доступ к персональным данным и могут оформлять кредиты на имя пострадавшего и проводить другие операции от его лица.

Оставайтесь на связи с РБК в «Максе».