В России на смену "тихому увольнению" пришел "тихий надлом" сотрудников
В 2026 году работодатели столкнулись с новым явлением — quiet cracking, или "тихий надлом". Сотрудники физически находятся на рабочих местах, не конфликтуют и выполняют KPI, однако их инициатива, вовлеченность и готовность ...